A teljes, globális állománya csaknem 6 százalékától válik meg a társaság, a befektetők örömmel fogadták a tervet, és az Unilever részvényeinek árfolyama több mint 5 százalékot emelkedett a kereskedés elején. A londoni tőzsdén jegyzett társaság közölte, hogy a leválasztás azonnal megkezdődik, és jövőre zárul a folyamat – írja a Reuters.
A cég célja, hogy egy fenntartható, egy számjegyű értékesítési növekedést érjen el
– mondta az Unilever vezérigazgatója, Hein Schumacher. A fagylaltüzletág a cég globális értékesítésének mintegy 16 százalékát teszi ki, de egyes országokban akár a 40 százalékát is eléri.
A leválasztással egy időben költségmegtakarítási programot is indítanak, ami a következő három évben 7500 munkahelyet érint, elsősorban irodai alkalmazottaktól válnak meg. A lépés igen bátor:
Schumacher júliusban került a cég élére, és októberre új tervekkel állt elő, elismerve, hogy az Unilever alulteljesített az elmúlt években.
Elődjét, Alan Jope-ot éppen amiatt támadták, mert lehetővé tette, hogy a cég márkaportfoliója 400 tagúra növekedjen, ami miatt a menedzsment figyelme nem a legjobb teljesítményt nyújtó szereplőkre irányult.
Fagylalt nélkül, vidámabban
A fagylaltrészleg egy ideje visszahúzza a céget, így a leválasztás remek hír a részvényesek számára, ennek köszönhető az emelkedés
– mondta Jack Martin, az Oberon Investments portfóliómenedzsere. Az persze szomorú, hogy sokan elvesztik az állásukat, de a vezérigazgatóra már a kinevezése óta folyamatos nyomás nehezedett, így nem meglepő a bejelentés – tette hozzá.
Ősszel Shumcher arról beszélt, hogy a cégcsoportnál arra a 30 kulcsfontosságú márkára koncentrálnak majd, amelyek az értékesítés 70 százalékát adják. Emellett nem terveznek újabb felvásárlásokat, és az árrésük növelését helyezik középpontba.
Jelentős változtatásokról döntöttünk. Mozgalmas időszak jön a cég életében
– hangsúlyozta a Reutersnek.
